Pentru a avea o ocupație sau cel puțin pentru a se întreține, până când se vor putea întoarce acasă, mai mulți refugiați ucraineni se angajează la noi. Au și de unde alege, așa cum piața, aflată deja în căutare de personal, are peste 9.600 de locuri de muncă vacante. Deocamdată, doar 165 dintre acestea au fost ocupate de cetățeni din statul vecin, potrivit datelor Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă.
Potrivit unui comunicat emis de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă, 122 de femei și 43 de bărbați au fost deja angajați în câmpul muncii. De asemenea, cei mai mulți ucraineni – 122, au ales să lucreze în municipiul Chișinău, 10 au mers la Ungheni, 7 – la Bălți, 8 – la Strășeni, 5 – la Cahul, 2 – la Ștefan-Vodă, 3 – la Soroca, 2 – la Dondușeni, 2 – la Vulсănești și câte unul la Călărași, Nisporeni, Orhei și Comrat.
De asemenea, angajatorii au notificat autoritățile că cetățenii ucraineni au ocupat funcții vacante de programatori, ingineri, cusătorese, chelneri sau infirmiere. În acest sens, recrutorii care au angajat cetățeni din Ucraina, sunt îndemnați să notifice ANOFM în termen de 5 zile de la data încheierii contractului de muncă. Tot datele Agenției arată că în Moldova există 9654 de locuri de muncă vacante, iar în municipiul Chișinău numărul acestora este de 4388.
