Confederația Națională a Sindicatelor din Moldova propune reexaminarea cuantumului minim garantat al salariului, astfel ca acesta să ajungă la 3100 de lei, începând cu 1 iulie. O scrisoare în acest sens a fost adresată premierului interimar, Aureliu Ciocoi, și către conducerea Patronatelor.
Reprezentanții Sindicatelor consideră că sunt necesare consultări privind reexaminarea salariului minim garantat, pentru a realiza o creștere mai mare a venitului în sectorul real.
SERGIU SAINCIUC, vicepreședinte CNSM: „Să ne așezăm la discuții, la negocieri și Să stabilim acest cuantum minim garantat de 3100 de lei, față de 2935 de lei, care a fost stabilit din 1 ianuarie 2021. Trebuie să achităm un salariu minimal, cât de cât, ca să-i permită unui cetățean ca să poată trăi. Minimul de existență pentru salariați este de 2200 de lei, dar asta e pentru a exista. Pentru a munci, pentru a reproduce forța de muncă trebuie să fie un cuantum al salariului cu mult mai mare”.
Potrivit lui Sainciuc, deoarece cuantumul minim garantat a fost stabilit în mărime de 2935 de lei începând cu 1 ianuarie, față de 1 mai 2020, cum ar fi trebuit să fie în mod obișnuit, salariații pierd lunar 160 de lei sau 1280 de lei pentru opt luni ale anului trecut.
SERGIU SAINCIUC, vicepreședinte CNSM: „Noi aici mai avem și Cartea Social-European revizuită, care prevede că salariul minim în țară trebuie să fie 50-60% din salariul mediu pe țară. Moldova a rectificat această Convenție și, în acest context, dacă ne uităm că anul trecut am avut un salariu mediu de 8107 lei, chiar dacă ar fi 50%, minimul garantat de către stat ar trebui să fie cel puțin 4000 de lei”.
Potrivit datelor oficiale, salariul mediu în Republica Moldova, în primele trei luni ale anului, a ajuns la circa 8315 lei, fiind în creștere cu 10,3 la sută față de 2020.
Contactat de noi pentru un comentariu, reprezentanții Guvernului nu ne-au răspuns la telefon.
Patronatele spun însă că vor accepta invitația la discuții, lansată de Sindicate.
VLADISLAV CAMINSCHI, director executiv CNPM: „Noi urmează să ne întâlnim cu ei, să discutăm cum procedăm în viitor. Nu sunt sigur că o să acceptăm suma pe care au propus-o dumnealor, dar o mică majorare cred că noi o să acceptăm”.
Cuantumul minim garantat al salariului în sectorul real este reexaminat anual, în funcție de creșterea indicelui prețurilor de consum şi a ratei de creștere a productivității muncii la nivel național.